政協工作總結通用版
總結所要反映的是全局工作或某項工作的全貌，全局工作不能遺漏哪個方面，單項工作不能遺漏哪個環節，否則就會影響工作總結的客觀性和全面性。下面就是小編給大家帶來的年度工作總結范文，歡迎大家閱讀!
一、黨委政府重視，強化組織領導
我鎮政協工作開展過程中，始終堅持黨委、政府領導，圍繞鎮黨委、政府的中心工作，獻務實之策，建有用之言，保持與黨委、政府的高度一致。一是強化領導班子。鎮黨委高度重視政協領導班子的配備和建設，由黨委書記負總責，政協工委主任具體抓，配備一名政協工委副主任和政協工作人員專門負責鎮政協工委的日常工作。二是健全領導機制。將政協工作真正納入到黨委、政府重要議事日程，每年至少召開一次黨政班子成員會議，專門聽取政協工作匯報，及時分析研究和統籌部署政協工作，解決政協工委工作中的重要問題，做到集中研究、統籌部署、重點解決。三是重視政協效能。黨委、政府積極支持政協發揮參政議政的效能，每年提出1-2個鎮中心工作相關的重點課題，交政協工委調研、分析;對政協工委、政協委員提出的意見、建議，主要領導親自閱批，重要提案召開專題會議研究，給出指導意見。四是加強經費投入。為適應開展政協工作的需要，鎮政府將政協工委活動經費納入鎮年度財政預算，加強對政協工作的軟、硬件支持，確保政協委員參加會議、外出參觀學習、工作視察等活動的順利開展。
二、注重工作實效，高效履行職能
鎮政協工委創新、創優工作機制，注重工作實效，為高效履行人民政協“政治協調、民主監督、參政議政”三項職能創造條件。一是積極開展集中視察、調研、座談、評議等活動。上半年，鎮政協工委組織委員圍繞我鎮經濟發展、城鎮建設等中心工作，集中對鎮內的光伏光電產業、中心鎮創建以及龍湖濕地開發建設等重點項目進行了視察調研，指出了存在的突出問題，提出了頗有見地的意見和建議，如在縣政協九屆一次會議上提出的《關于加快大沙河沿線經濟帶建設的建議》等。二是深入開展委員創先爭優活動。在政協委員中開展創先爭優活動，掀起創業競賽高潮。我鎮委員孟莉作為聯華化纖公司總經理，投資1.2億元建設新生產線，推動企業擴大再生產;委員森磊公司總經理朱磊、中宇光伏公司總經理龍大強，致力企業發展和產業鏈條構建，使各自公司成為區域行業龍頭;委員祝泗海、周錫全、周洪躍等分別投身于塑編、紡織行業，企業發展勢頭良好，產生了良好的經濟效益和社會效益。三是深入基層廣泛收集社情民意。通過廣泛的收集整理群眾意見，提出了《拓寬融資渠道，促進中小企業發展壯大》《關于進一步提高鄉鎮衛生院醫療技術水平的建議》、《網吧對青少年的危害及應對措施》、《關于完善社區服務功能建設的建議》、《加快推動居住社區化，高標準建設美好新農村》等提案、建議。
三、完善工作制度，強化自身建設
為能更準確地發揮好政協職能，確保高效能履職，高水平提案，我鎮政協工委“勤練內功”，通過完善工作制度、加強委員培訓等途徑，著力抓好自身建設。一是完善工作制度、機制。努力建立健全調研視察、政治協商、委員學習、反映社情民意等履行政協職能的各項工作制度，規范工作程序，形成行為規范、操作有序的工作機制，做到工作制度上墻，工作檔案入冊。二是做好工作計劃和總結。根據縣政協工作部署，圍繞鎮黨委、政府中心工作，制定政協年度工作計劃和委員學習培訓計劃，加強與縣政協的工作聯系，準時上報有關材料，努力使工作規范化、科學化、程序化，做到年初有計劃，半年有小結，年終有總結。三是加強委員培訓，提高委員素質。組織政協委員深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的路線、方針、政策以及各級政協會議精神，努力提高政協委員的理論水平和政治素質及參政議政能力。四是注重調查研究，提高提案水平。要求委員根據自身行業工作中的特點，積極進行調查研究，摸清各行業的狀況，做到心中有數;同時積極組織委員對全鎮重點工程進行調查視察，使委員對全鎮的總體工作情況隨時了解，從而提高提案水平。
總之，通過認真貫徹上級有關文件精神和工作部署，圍繞鎮黨委、政府中心工作，我鎮政協有效地履行了三項基本職能。下一步，我們將繼續總結經驗，創新創優，從三個方面深入做好我鎮政協工作。
一是圍繞黨政中心工作，融入大局，服從全局。繼續圍繞經濟轉型發展和城鎮建設等全鎮工作重心，組織政協委員開展專題調研活動，積極為三大百億元產業深化發展、中心鎮創建、美好城鄉建設、龍湖濕地開發等工作獻計獻策。
二是準確把握工作定位，民主監督，高效履職。選擇政府部門工作中群眾關心的、涉及群眾利益的有關問題，組織開展專題民主監督，促進政府有關部門改進工作效率;繼續運用視察調研、提議案建議、反映社情民意等形式，為黨委、政府的決策和工作建言獻策，努力做好黨委、政府的參謀。
三是著力抓好自身建設，強化職責，優化工作。深入貫徹落實縣政協九屆一次會議精神，抓好“六有”工作落實，根據“六有”標準，加快推動政協委員活動室建設，健全政協工作有關規章制度，強化委員學習培訓，深入改善工作作風，強化職責，提高工作責任心，切實把我鎮政協工作做實、做好、做到位。
政協工作總結通用版（篇2）
一年來，在縣政協的領導下，在政協各位領導的支持下，我能夠認真學習縣委十二屆八次會議精神，踏實工作、爭先趕超，充分履行了政協委員的職責，在*監督、政治協商、參政議政方面發揮了一定的作用。
一、加強學習，提高履職能力
堅持學習、改善學習，是適應形勢發展和履行政協職能的迫切需要。我始終把學習作為一種政治責任，作為增長才干、提高工作能力和執政水平的基礎和源泉，結合新形勢、新任務的要求，我不僅學習了與政協相關的知識，還系統地學習了黨的十七大精神及其相關法律法規。每次會議上，都認真聆聽并記錄領導的發言，努力學習實踐科學發展觀，用科學的理論武裝頭腦，思想政治素養、科學決策水平得到了進一步加強。真正樹立了情為民所系、利為民所謀、心為民所牽的思想，也為有效履行職能、做好政協委員奠定了基礎。
二、積極參加活動，履行委員職責
作為一名政協委員，在感到光榮和自豪的同時，也感到更多的是責任和義務。自己能夠嚴格依照《政協縣委員會關于縣政協委員參加活動履行職責的有關規定》，按時出席政協會議，積極參加政協活動。在局工作期間，我積極陪同縣政協領導到等水利資源豐富的街道、鄉鎮進行調研，提出做大做強我縣水產業規模的多條建議與意見，特別在爭取新建項目和對上爭取資金扶持上建言建策，使我縣水產業受益匪淺。今年六月，我調任縣局工作，面對新的職責，我迅速調整思路，與縣政協領導和其他委員一起深入全縣餐飲服務單位和藥品經營、使用單位進行調研，為部門履行食品監管職能傾注了大量心力。這些工作提高了自身能力，也為政協組織增添了光彩。同時能落實《政協縣委員會關于在委員中開展“五個一”活動的意見》，積極開展各項活動，在改善民生方面，帶頭并號召單位工作人員捐款救災、扶貧助學，金額達二萬余元，還準備投入資金為鄉魚鄉中學改造校房門窗;在全縣組織開展了食品藥品知識“進機關、進企業、進社區、進學校、進家庭”等活動
三、認真撰寫提案，反映社情*
自己平時注重走訪、調研，圍繞經濟發展和社會穩定的焦點、熱點問題認真思考、撰寫文字材料，特別是食品藥品領域攸關民生的意見建議，將提交提案和及時反映社情*作為履行委員職能的一個重要方面。
四、立足本職崗位，扎實開展工作
在局擔任主要領導以來，自己能夠立足本職崗位，積極推動食品藥品監管事業的發展。
(一)積極探索餐飲服務環節食品安全監管新機制。一是印發了《關于開展餐飲消費、保健食品、化妝品生產經營狀況調查的通知》，對全縣餐飲、保健食品和化妝品生產經營狀況進行調查。迅速托清了底子、摸清了底數，通過查找存在問題，研究工作措施，為盡快進入工作角色奠定基礎。二是廣泛宣傳餐飲服務食品安全法律法規。印發了《關于做好餐飲服務食品安全工作的通知》、食品安全知識讀本、餐飲服務許可申辦指南，通過執法人員走訪餐飲經營業戶等多種平臺，廣泛宣傳新職能和食品安全法規。三是扎實做好餐飲服務食品安全監管工作。全局組織22名業務骨干分為四個組，實行劃片包干，由班子成員帶隊逐個飯店、餐廳、食堂進行檢查整治，指導督促經營業戶建立健全索證索票制度、食品安全質量管理制度，簽訂食品安全承諾書。開展了生態環境綜合整治、學校食堂專項整治、濫用食品添加劑和非食用物質、地溝油、餐廚廢棄物、瘦肉精、塑化劑等多項專項檢查。四是積極做好重大活動餐飲食品安全保障工作。通過健全完善重大活動供餐制度、實施執法人員駐店指導，有效保障了重要領導來、九地市*座談會、消防官兵集體用餐、環湖自行車賽、山東第二屆龍舟賽、中高考等重大活動及節日期間食品安全保障工作。
(二)重規范嚴查處，進一步強化藥械監管工作。將基本藥物作為藥品安全監管的重點，繼續深入開展藥品安全專項整治。加強基層醫療機構藥品貯存條件監管，不斷鞏固藥品使用質量管理規范確認成果。圍繞群眾關注熱點問題，完善舉報投訴處理流程，保持打假治劣高壓態勢，加大對虛假廣告藥品、非藥品冒充藥品、超范圍經營藥品等違法行為的查處力度。今年來共受理查處舉報投訴16件，出動執法人員1168人次，查處各類涉藥械違法案件382件。
五、堅持廉潔自律，保證清正廉潔
在工作和生活中，能夠認真學習黨內監督條例及黨風廉政建設之規定，嚴格遵守法律法規，不謀私利，不收受*，不請吃，不吃請，以一個優秀共產黨員的標準嚴格要求自己，清正廉潔，以身作則，忠于黨，忠于人民。沒有發生違反黨風廉政建設規定的行為。
六、存在的問題和不足
一年來，本人雖然盡心盡力、勤勉工作，但是仍然感到還有許多不足之處。比如：理論學習不夠、創新精神不強、提案力度不深、聯系群眾不廣等等，這些還有待在以后的學習、工作、活動中不斷加強和改進。
今后將進一步加強學習，不斷提高工作水平和業務能力，勤奮努力，扎實工作，不辜負政協領導和人民群眾對我的希望和重托，努力做一名合格的政協委員，為建設富裕、生態、和諧文明的新貢獻自已的力量。
政協工作總結通用版（篇3）
今年以來，在市委、市政府的正確領導和上級主管部門的重視支持下，我局堅持以科學發展觀統領人社事業發展全局，緊緊圍繞“民生為本、人才優先”工作主線，始終突出就業創業、社會保障、人才服務和執法維權工作重點，強化措施，務實苦干，人力資源和社會保障工作取得較好成績。
一、主要工作情況
上半年，人社工作已實現時間過半、任務過半，部分工作已完成或超額完成年度目標任務。
(一)城鄉就業局勢保持穩定
1、強化公共就業服務，滿足企業和勞動者需求。全市新增扶持創業6466人，完成62%;新增城鎮就業5321人，完成年度目標任務53%，其中下崗失業人員再就業2862人，幫助困難人員就業324人。新增轉移農村勞動力12848人，完成64%，其中市內轉移7344人，市外輸出5504人。城鎮登記失業率2.6%。針對部分企業招工難和部分求職者就業難問題，我局充分發揮市人力資源市場功能作用，對企業用工重點監控，采集企業用工需求，及時組織各類招聘活動。農歷正月初十，市人力資源市場與戴南、安豐鄉鎮市場聯動，組織了“服務企業用工需求，促進就業有序流動”為主題的大型招聘活動，186家企業進場，提供8160多個崗位。今年以來，共組織婦女就業、高校畢業生就業、民營企業招聘、就業援助等大型招聘活動26場，提供崗位近2萬個，達成就業意向7000多人，其中已正式辦理錄用登記備案2432人。強化困難家庭畢業生及城鄉“雙零”家庭的就業援助，保持“動態清零”的充分就業目標。“就業網”建成開通，與現有的就業服務機構共同構成了本市全方位就業服務平臺。
2、強化技能培訓，提升居民創業就業能力。組織創業培訓4654人，占年度目標的93%;農村勞動力轉移前培訓6160人，占年度目標的51%。職業技能鑒定發證6077人，其中高級工取證76人，技師取證62人。一是組織創業培訓。年初起突出創業培訓重點，指導督促各鄉鎮抓住有利時機，圍繞年度目標，全面開展創業培訓。目前32個鄉鎮提前完成了全年創業培訓目標任務。部分鄉鎮試行每期30人的創業培訓小班化教學，進一步提高了創業培訓的實效。此外，與組織部共同組織了百名大學生村官創業培訓活動，首期培訓大學生村官30人。二是組織技能培訓。指導督促各鄉鎮培訓中心盯緊企業需求，大力組織各類技能培訓，促進農村勞動力就近就地轉移。目前大部分鄉鎮已經開班，通過與企業聯合培訓，提高了培訓的針對性和實效性，經培訓后已被當地企業吸納的學員有多人。與市婦聯聯合組織了一期家政服務培訓班，參培人員主要是城鄉“4050”失業女性，經考核合格與市家政服務中心簽訂用工協議。三是強化培訓管理。與財政部門聯合下發了《關于轉發<市就業創業管理辦法>的通知》，指導督促各培訓機構建立和完善教學管理制度，簽署誠信辦學承諾書，加強對培訓全過程的跟蹤監督檢查，認真執行開班現場審核和培訓過程不定期巡查制度，及時組織考核驗收，提高培訓質量。
3、落實優惠政策，加大創業就業扶持力度。新增自主創業6466人，完成年度目標的64%;創業帶動就業18363人，完成年度目標的61%。與財政、金融等部門協作，加大對創業資金扶持力度，發放小額擔保貸款420萬元。進一步加強對全市15個創業孵化基地的指導和管理，對前一階段孵化效果進行驗收，對符合條件的給予一次性創業項目補貼和創業實體租金補貼。
(二)社會保障水平不斷提高
1、擴大社會保障覆蓋面。上半年，企業養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險分別新增擴面7000人、3623人，3839人，4147人，分別完成年度目標任務的70%、172.5%、38.4%、41.5%。城鄉居民養老保險續保36.8萬人，續保率70.1%。
2、提高社會保障水平。一是提高企業退休職工養老保障待遇。全市40197名退休人員人均調資179.97元。二是提高城鄉居民養老保障待遇。從1月1日起，對我市城鄉居民養老保險基礎養老金標準進行調整，年滿60周歲人員的基礎養老金標準由每人每月60元提高到70元，惠及26萬多人。三是提高城鄉居民醫療保障待遇。在應保盡保的基礎上，提請市政府辦公室出臺了調整城鄉居民醫療保險結報政策，新農合類和城鎮居民類醫保一、二級醫療機構及轉往市外醫療機構的住院可報費用結報標準，分別提高7%—10%，新農合類結報標準達到85%、75%和65%，城鎮居民類結報標準達到90%、85%和75%。在支付限額內，城鄉居民醫療保險最低結報標準，新農合類由原來的30%提高到35%;支付限額由原來的9萬元提高到14萬元。提前完成度市政府為民辦實事醫療保障目標任務。
3、社保基金平穩運行。1—6月份，全市各類社保基金總收入12.69億元，比去年同期增加57%，總支出8.29億元，同比增長26%，當期結余4.40億元，累計結余24.33億元。
4、社保服務規范高效。辦理企事業單位職工退休2493人，工傷認定384起，工傷鑒定164起。社區管理率、檔案接收率均達100%;辦理社會保障卡6880張;相關群體健康體檢工作有序開展，退休人員文體生活豐富多彩。
(三)人事人才工作取得新成效
上半年，共引進培養高層次人才277名，完成年度任務55.4%。其中，博士5名，碩士研究生23名，高級人才249名。配合市委組織部、市科技局完成了對省“博士集聚計劃”申報人選和省“雙創”人才申報人選的推薦工作，共推薦博士集聚人才5人，“雙創”人才5人。審核和申報高、中級職稱材料382份。事業單位收入分配制度改革穩步推進，事業單位崗位設置全面實施。調整和審批機關事業單位勞務派遣人員基礎工資、事業單位基礎性績效工資。完成度機關事業單位工作人員年休假補貼審批。扎實開展公務員教育、培訓、考核和獎懲工作;切實做好軍轉干部維穩、軍轉安置工作;度公務員錄用、勞務派遣人員招錄等工作公開透明、規范有序。
(四)全面構建和諧勞動關系
調整發布了全市最低工資標準，職工工資調控七項公布制度全部建立。受理勞動爭議案件603件，其中案外調解440件，立案受理109件。各類調解組織調解案件總數達72.4%，按期結案率、無錯案率、集體勞動人事爭議三方處理率均達100%。認真受理查處各類舉報投訴案件，共立案查處違法案件85件，結案82件，按期結案率達100%;扎實開展農民工工資支付、人力資源市場秩序整頓、社會保險登記等專項檢查活動，累計檢查用人單位戶，涉及農民工和職工4.23萬人，幫助4638名農民工和職工解決拖欠工資4773.562萬元，新增社保登記26戶、1378人，為185名職工補繳社會保險費56.36萬元，督促簽訂勞動合同5000多份，支付經濟補償金和賠償金21萬元，有力地維護了勞動者特別是農民工的合法權益。
二、上半年存在的主要問題
回顧上半年的工作，人社工作還存在一些問題，主要體現在：
1、結構性就業的矛盾比較突出。目前我市創業就業工作仍然面臨著較大的壓力，主要是結構性就業矛盾更加突出，新成長勞動力和返鄉就業的高校畢業生大量增多，相適應的就業崗位嚴重不足，熟練技工和一線普工嚴重短缺。盡管今年我局加大創業就業工作力度，緩解了用工壓力，但企業用工矛盾尚未得到根本解決。
2、社會保障能力有待進一步提高。城鄉居民養老保險工作盡管推進速度較快，但由于標準較低、補貼較少，目前保障水平還不高。今年城鄉居民養老待遇的調整沒有體現多繳多得的原則，一定程度上影響了群眾參保、續保積極性。工傷保險基金出現赤字，參保人數減少。由于國家工傷保險政策的調整，導致基金支出大幅度增加。企業職工養老、失業、工傷保險進行捆綁征繳后，出現了部分企業為少繳、逃繳其他險種，給職工購買商業工傷保險的情況。從職工養老、醫療保險來看，職工養老仍未實現應保盡保，職工醫保、居民醫保的保障水平與省廳要求還有一定差距。
3、構建和諧勞動關系任重道遠。違反《社會保險法》、《勞動合同法》，侵害勞動者合法權益的現象依然存在，“雙維護、兩服務”工作還有待于進一步落到實處。當前，還存在鄉鎮落實租賃企業欠薪保障金制度情況不理想，租賃企業欠薪逃逸現象未得到有效遏制;建筑工程違規轉包、非法分包現象較為普遍，承包結算糾紛不斷，導致農民工工資被拖欠，引發集訪討薪等問題。
三、下半年工作安排
下半年，我們將緊緊圍繞年度工作目標，著力做好幾下四方面工作。
一、突出創業就業，保持就業局勢穩定。一是積極落實扶持政策。進一步落實扶持自主創業的稅費減免、小額擔保貸款、勞動密集型小企業貼息貸款等政策，促進社會充分就業。全年新增小額擔保貸款和勞動密集型小企業貼息貸款分別達到1600萬元和萬元以上。二是推進創業帶動就業。加快創業型鄉鎮、創業型社區(村)建設，進一步健全創業服務體系，促進高校畢業生和農民創業。強化對15個創業孵化基地的指導和服務，不斷擴大吸納創業、帶動就業的空間,定期組織創業就業系列服務活動。三是精心組織職業培訓。繼續抓好各類就業技能培訓，加強職業培訓統籌管理，加大職業技能培訓投入，不斷提高培訓的針對性和實效性。統籌做好企業職工、市外勞動力、下崗失業人員、被征地農民，以及“兩后生”等群體的職業培訓，確保全年各項培訓目標圓滿完成。四是抓好重點群體就業。落實高校畢業生就業政策，做好高校畢業生“三支一扶”。大力推進農村勞動力轉移，引導農村勞動力到本市開發區、工業園區就業。積極開展各類大型招聘和特色招聘等系列活動。做好農村勞動者就業失業登記、求職登記、困難人員援助、創業服務工作。年內城鎮登記失業率控制在3.5%以內，推出公益性崗位50個以上，動態消除城鄉“零就業”家庭，確保困難家庭高校畢業生就業率100%。
2、突出擴面覆蓋，完善社會保障體系。一是強力推進社保擴面。認真貫徹實施《社會保險法》等法律法規，不斷擴大社會保險覆蓋范圍。以服務業、個體工商戶和靈活就業人員參保工作為重點，強力推進企業社會保險擴面征繳。根據省、市統一部署，及時上調工傷保險浮動費率，靈活實施我市企業職工養老、失業、工傷三險捆綁政策。通過發放個人對帳單的形式，對城鄉居民養老保險政策進行再宣傳，積極動員應續保人員盡快續保繳費，確保全面完成各項社會保險的擴面任務。二是嚴格基金稽核監管。強化社會保險基金行政監督，推進社保基金網上監管，健全市社會保險監督機制。進一步加大保險繳費基數申報、基金征繳、稽核力度，加強對工傷認定、退休審批以及待遇計發的監督。做好基金往欠清理回收工作。三是做優社保管理服務。做好各類社會養老保險待遇領取人員的領取資格認證，確保企業離退休人員資格認證率、城鄉居民養老待遇認證率100%。有序推進社會保障卡發放。積極開展退休人員培訓和文體活動。
3、突出人才引智培養，提高人事人才管理效能。一是推進事業單位改革工作。按照市委、市政府的部署，做好鄉鎮事業單位機構改革掃尾工作。繼續指導市級機關部門做好事業單位崗位設置工作，確保崗位設置實施工作的圓滿完成。二是加大人才培養引進力度。進一步創新人才政策，細化完善各項配套措施，營造更優的人才政策環境吸引優秀人才集聚。鼓勵用人單位通過兼職聘用、項目開發、技術指導和授課講學等方式，柔性引進高層次人才。三是加強技能人才隊伍建設。大力實施“金藍領”人才培養工程，不斷探索人才網絡服務新模式，推進職稱信息“上網工程”。繼續為大學生村官、“土能人”型農村實用人才實施免費職稱評定。做好專業技術人員繼續教育工作。四是繼續做好機關事業人員管理工作。做好公務員招錄、職位管理、任職備案及表彰獎勵工作。堅持事業單位進人公開招考和無特邀考官制度。做好機關事業單位人員年度考核、合理流動、工資福利和退休管理工作。嚴格按政策做好軍轉安置工作。
4、突出和諧勞動關系，健全執法維權長效機制。一是加大勞動監察執法力度。以企業參保為重點，依法查處用人單位不參保、企業職工以靈活就業人員身份參保，以及瞞報、漏報、拖欠養老保險費的行為。加大各項勞動法律法規的宣傳力度，不斷擴大勞動合同制度的實施面，深入推進企業工資集體協商工作。二是健全勞動者維權工作機制。加大農民工工資保證金收繳力度，擴大工資保證金制度實施范圍。建立和完善勞資糾紛應急周轉金制度，積極應對用人單位業主欠薪逃逸等群體性、突發性事件。嚴格執行建筑、租賃等行業欠薪保障金制度，著力從制度和源頭上防范拖欠農民工工資案件的發生。三是做好調解仲裁維穩工作。進一步完善仲裁規范化、信息化建設，充分發揮各類調解組織作用。健全完善信訪工作制度，提高應對、處置勞動人事群體性突發事件的能力和水平。認真做好企業軍轉干部解困和維穩工作，努力實現無人進京、去省上訪工作目標，促進社會和諧穩定。
相關
政協工作總結通用版（篇4）
政協工作總結通用版（篇5）
各位領導、同志：
20xx年，我再一次被推選為xx縣第十屆政協委員，一年來，在縣政協的領導下，在政協各位領導的支持下，按照縣政協十屆二次會議精神，踏實工作、爭先趕超，充分履行了政協委員的職責，在民主監督、政治協商、參政議政方面發揮了一定的作用。
一、立足學習不放松著力提高自身素質和理論水平
根據縣政協對每個委員的素質、能力、業務等各方面的要求，我時刻牢記只有不斷學習，才能與時俱進、才能更好的履行委員職責。一年來，我重點學習了政協章程、政協尤主席和各位副主席的講話精神，深刻了解了作為政協委員的職責和義務;著重學習了中國共產黨xx大系列報告和xx的重要講話精神，領悟了政協委員在新時代所肩負的光榮使命。在學習上，我堅持做到了三點：“一爭二擠三擴”，爭就是爭取學習機會，只要是政協組織的學習培訓，我都會向領導積極爭取，從不放棄來之不易的學習機會;擠就是擠出時間學習，在工作之余，千方百計擠出部分時間加強學習，從不放松自己;擴就是擴大學習內容、擴大學習范圍。每個政協委員都是身兼數職，要做好本職工作，又要履行好委員職責，沒有足夠的理論知識、沒有廣泛的社會閱歷、沒有良好的業務素質是很難做好這項工作的。為了更好的盡職盡責，在學習中我盡量做到把政協業務知識學習和黨的方針政策學習聯系起來、和當前的國內形勢結合起來學習，自覺做到學習、思考、運用三不誤。
二、立足黨委政府無暇顧及的工作，搞好調查研究建言獻策
沒有調查就沒有發言權，對于縣政協委員來講，首先是做好民情、民意調查，多提一些黨委政府無暇顧及的，能及時予以解決得實事、難事相對于空有內容，難以落實的事情更有實際意義。如果我們委員提出萬年的經濟較周邊縣市還很落后，必須大力發展的提案，我認為這就沒有什么實際意義，因為這個問題黨政領導、社會各界都已經認識到了，解決這個問題不是開個會就能解決的。其次是深入基層、貼近群眾。我經常抽出時間進村入戶，上門送服務、講政策、搞調研，一年來已走訪農戶600多人，上戶280余戶，送政策、法規、技術等宣傳資料1000多份。在裴梅鎮葛毛塢村，很多村民向我反映，塢頭*紀念碑由于經費缺乏、無人管理，碑身有裂縫，周邊雜草叢生，讓后人看了心寒，我立即向鎮黨委、政府領導作了匯報，并和其他3名委員聯名提案，要求解決塢頭*遺址的修繕管理經費，今年6月已經得到落實。
三、立足力所能及的工作，積極參政議政
一是積極參與、列席了鎮黨委政府的人大會議和各種座談會。20xx年在政協聯絡組組織我們視察了部分水庫情況，進行了保護水資源的調研，本人在萬年電視臺就水資源保護、環境保護做了發言，呼吁全縣人民迅速行動起來加入環保隊伍行列;二是對調查中發現的問題及時匯報。如：贛東北蘇維埃政府舊址因為經費緊張，疏于管理，院內臟亂，我們一面要求所在村加強管理，一面積極向有關部門反映，并以提案形式反饋到縣政協、縣政府，使問題得到了解決。如今贛東北蘇維埃政府舊址鋪上了松軟的草皮，載上了常青樹，作為了省、市愛國主義教育基地，20xx年我共提了3份建議案，都已得到令人滿意的答復。
四、關心支持其他工作，做好群眾知心人
積極支持并參與扶貧助學工作，為莘莘學子完成學業奉獻自己微薄的力量;積極參與抗冰救災、抗震救災、災后重建公益活動，捐款、捐物為災區人民重建家園盡綿薄之力。
總之，在過去的一年里，我雖然盡心盡力，在參政議政、民主監督、民主協商等方面積極參與，但作用微乎其微，成績微不足道，同其他委員相比也還有一些差距，新的一年里，我堅信在縣政協的領導下，在領導們的關心栽培下，經過自身努力，一定能在“一城、一節、六甲”建設上發光發熱，一定能成為一個合格、優秀的政協委員。
述職人：xxx
20xx年x月x日